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　　2多宝体育、熟知公司“忠诚、责任、精细的企业精神;3、学****度工作计划、公司领导、

　　公司服务理念、规章制度、奖罚制度等;4、大力宣扬总经理办公会主任每月一次

　　“我为公司添光彩”活动的开展意义,并在各单位积极推进;5、学****公司今年会议内容、员(主管)

　　公司企业文化、工工作的总体思路、采取的方法举措,努力工作、确保年度目标的实现;工手册等

　　作思路及各类规1、具备良好职业操守,严防监守自盗、私自动用业主物品行为;2、保洁员日

　　4、治安事件案例学****br/

　　仪容仪表、礼貌礼节2、规范言行,养成良好的礼节礼貌;主管(班长)讲述每周一次

　　1、根据各岗位实际、制定相应的工作标准流程并书面化,使各岗位员工熟知;

　　2、根据要求,明确各时间段的工作任务及完成时限;主管(班长)讲述每周一次

　　植物养护绿化养护、修1、常见室内植物的养护方法(有条件的单位可逐步制作养护卡);

　　保洁技能培训保洁技能培训,操作方法及注意事项(如玻璃清洁、大理石清洁等)主管讲述+实操每月二次

　　物资的使用及常见清洁物资的使用与2、对新入职员工应进行“一对一、一帮一的培训;

　　重要清洁物资的使用与1多宝体育、正确掌握化学药剂(盐酸、草酸)的使用方法与场所;

　　1、安全生产法规学****br/

　　5、特殊情况下的应急反应,如工作中发现可疑人或情绪激动的人时应及时通知主任、主管

　　7、安全生产事故案例(火灾事故、交通事故)的学****br/

　　备注:1、本培训计划作为各管理处培训参考资料,各管理处可根据本单位实际情况作选择性培训多宝体育。

　　2、依据保洁部的培训计划制定更为详细、全面的月度培训计划表,要严格按照培训计划进行培训,并做好培训记录,为检查和考核提供有效依。

　　3、各单位要结合本项目的实际情况,有重点的加强员工培训多宝体育、并注重提升培训效果;